NOTICIACRISTIANA.COM- Walmart, o maior varejista do mundo, fez uma mudança significativa em suas políticas de diversidade, equidade e inclusão (DEI), unindo-se a um número crescente de corporações que estão recuando em seus compromissos após a pressão de grupos conservadores.
As mudanças, confirmadas pela empresa na segunda-feira, incluem a não renovação de um centro de equidade racial criado em 2020 após o assassinato de George Floyd e a retirada do Walmart de um importante índice de direitos LGBTQ+.
Essa série de medidas responde à crescente pressão enfrentada pelas empresas norte-americanas, especialmente após a decisão da Suprema Corte de junho de 2023, que eliminou as políticas de ação afirmativa nas universidades.
Grupos conservadores, incentivados por essa decisão, têm apresentado ações judiciais contra empresas, exigindo o fim de programas de diversidade e práticas trabalhistas que priorizam grupos historicamente marginalizados.
O comentarista Robby Starbuck, conhecido por seu ativismo conservador, celebrou a retirada do Walmart de suas iniciativas DEI, descrevendo-a como a “maior conquista” de seu movimento.
Além disso, o Walmart confirmou que controlará mais rigorosamente os produtos que comercializa por meio de terceiros, como faixas para o peito de menores em transição de gênero, e revisará seus patrocínios para eventos do Orgulho, garantindo que não financiem conteúdos inadequados para crianças.
Walmart
Outra mudança significativa é que a empresa não considerará mais a raça nem o gênero como fatores determinantes ao oferecer contratos a fornecedores, eliminando assim as cotas e deixando de coletar dados demográficos nesse contexto.
Apesar da pressão, o Walmart garantiu que suas decisões visam manter um ambiente inclusivo e de oportunidades para todos, sem comprometer seu foco na pertença. No entanto, críticos dessas políticas temem que as empresas percam o foco na diversidade como um valor fundamental.
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